Praca: Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Kontrolingu Personalnego


Bridgestone Americas, Inc. (BSAM) z siedzibą w Nashville, Tennessee, i Bridgestone Europe, Middle East and Africa (BSEMEA) z siedzibą w Brukseli, Belgia, działają wspólnie jako strategiczny region „Bridgestone West”. Ten region obsługuje strategiczne potrzeby biznesowe zespołów w obu Amerykach, Europie, na Bliskim Wschodzie i w Afryce. BSAM i BSEMEA są spółkami zależnymi Bridgestone Corporation, z główną siedzibą w Japonii. Bridgestone i jego spółki zależne opracowują, produkują i sprzedają szeroką gamę produktów i rozwiązań Bridgestone, Firestone i marek stowarzyszonych, aby sprostać potrzebom szerokiego grona klientów i branż.

Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Kontrolingu Personalnego
Miejsce pracy: Poznań
Nr ref.: 55457
Opis stanowiska:
  • Samodzielne przygotowywanie i analiza raportów, sprawozdań oraz zestawień z zakresu wynagrodzeń i danych personalnych.
  • Tworzenie budżetów kosztów pracy oraz stała kontrola ich realizacji.
  • Dostarczanie analiz i rekomendacji analitycznych dla kadry menedżerskiej oraz działu finansów.
  • Projektowanie, wdrażanie i rozwijanie narzędzi IT oraz rozwiązań analitycznych wspierających obszar HR.
Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe oraz minimum 3 lata doświadczenia w kontrolingu personalnym, finansowym lub analizie danych HR.
  • Zaawansowana znajomość programu MS Excel (formuły, tabele przestawne, Power Query).
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2.
  • Praktyka w prezentowaniu i raportowaniu danych oraz wysokie zdolności analityczne.
  • Dobre umiejętności komunikacyjne, wysoka dokładność, rzetelność i odporność na stres.
  • Mile widziana znajomość Power BI, SQL, systemu SAP HRM oraz przepisów i dobrych praktyk z zakresu wynagrodzeń.
Oferujemy:
  • Prawdziwie globalne, dynamiczne i inkluzywne środowisko pracy w firmie Bridgestone.
  • Wspierający i angażujący proces wdrożenia do zespołu.
  • Możliwości rozwoju zawodowego poprzez szkolenia oraz regularny mentoring.
  • Dbałość o długoterminowy dobrostan i równe traktowanie pracowników.
  • Udział w inicjatywach z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR).
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
APLIKUJ TERAZ

Dodane: 2026-11-07
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: KGL S.A.

Zadania: Analiza kosztów zatrudnienia, budżetowanie i monitorowanie wskaźników HR Przygotowywanie raportów cyklicznych oraz analiz ad hoc dla biznesu Rozwijanie narzędzi raportowych i usprawnianie procesów analitycznych Wsparcie zespołu kontrolingu w analizach finansowych całej firmy...

Dodane: 2026-11-05
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: KGL S.A.

Twój zakres obowiązków Analiza kosztów zatrudnienia oraz przygotowywanie raportów i analiz HR. Przygotowywanie i monitorowanie budżetu kosztów pracowniczych we współpracy z Działem HR. Monitorowanie kluczowych wskaźników HR oraz analiza odchyleń i trendów. Przygotowywanie analiz...

Dodane: 2026-11-03
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: KGL S.A.

Zadania: Planowanie, rozliczanie i analiza budżetu kosztów pracowniczych Śledzenie kluczowych wskaźników HR, wykrywanie odchyleń i trendów Tworzenie dedykowanych raportów biznesowych oraz rozwój narzędzi analitycznych Współpraca z Działem HR i zespołem Kontrolingu przy projektach...

Dodane: 2026-10-30
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: Bridgestone SSC

Opis stanowiska: Monitorowanie i analiza kosztów zatrudnienia, świadczeń pracowniczych oraz wskaźników kadrowo-płacowych. Opracowywanie projektów budżetów personalnych oraz weryfikacja ich wykonania. Przygotowywanie cyklicznych oraz ad hoc raportów dla pionu finansowego i biznesu....


Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Drawsku Pomorskim

Obsługa klienta,sprzedaz na kasie, wykładanie towaru Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Wymagania inne: Chęć do pracy

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: warmińsko-mazurskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Bartoszycach

Prowadzenie PKPiRProwadzenie Kadr i płac pracowników Wymagania konieczne: Uprawnienia: Certyfikat: Samodzielny księgowy - księgowość uproszczona Uprawnienia: dokładność, praca na komputerze, obsługa programów księgowych, ZUS Wykształcenie: pomaturalne/policealne Wymagania inne:

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie

Obsługa kasy, przygotowywanie dań gastronomicznych, układanie towaru Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze branżowe Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Wymagania inne:

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: CONCEPT INSTAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Sprzedaż, wycena materialów instalacyjnych Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne: wymagana obsługa komputera

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: "AIMEX" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

wykładanie towaru oraz dbanie o jego odpowiednią ekspozycjęprzygotowywanie i umieszczanie prawidłowych oznaczeń cenowychdbanie o uprzejmą, staranną i sprawną obsługę klientadbanie o świeżość i jakość towarów, m.in. poprzez kontrolę terminów przydatności do sprzedażydbanie o...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: MAŁOPOLSKI URZĄD Wojewódzki w Krakowie

Przyjmowanie i rejestrowanie w dedykowanym systemie informatycznym zgłoszeń przychodzących na numer alarmowy 112 oraz inne numery alarmowe zgodnie z przyjętymi procedurami (w tym przeprowadzanie rozmów z osobami zgłaszającymi w celu uzyskania informacji niezbędnych do podjęcia dalszych...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Młynek Leszek F.P.H.U. MŁYNEK

Sprzedaż artykułów ogrodniczych Wymagania konieczne: Uprawnienia: obsługa programu Optima Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne: wykształcenie minimum podstawowe, mile widziane widziane doświadczenie w handlu, mile widziane prawo jazdy kat. B, umiejętność obsługi programu Optima lub...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: KRAK-OLD ZAKŁAD REZYSTORÓW SP. Z O.O.

- jakościowy nadzór nad standardami panującymi na liniach produkcyjnych,- analizowanie przyczyn powstałych problemów jakościowych, przygotowywanie i przedstawianie raportów,- podejmowanie odpowiednich działań na rzecz poprawy jakości procesu i produktu - ciągła optymalizacja procesów...