Praca: Ekspert / Ekspertka ds. Polityki Pracowniczej C&B i Mobility


Twój rozwój. Nasza wspólna misja.Zdrowe jutro zaczyna się od ludzi, którzy tworzą Polpharmę – od ich wiedzy, zaangażowania i pasji. Wspólnie dbamy o zdrowie innych i tworzymy środowisko, w którym każdy może być sobą. Rozwijamy się w zgodzie z własnymi ambicjami, niezależnie od obszaru, w jakim działamy. Razem z nami możesz realnie wpływać na zdrowie i dobrostan innych.
Szukamy osoby na stanowisko:
Ekspert / Ekspertka ds. Polityki Pracowniczej C&B i Mobility
Miejsce pracy: Warszawa, ul. Bobrowiecka
Nr ref.: JR009710
Opis stanowiska:
  • Tworzenie, wdrażanie oraz udoskonalanie polityk i narzędzi z obszaru Global Mobility dla spółek Grupy.
  • Koordynowanie międzynarodowych transferów, oddelegowań oraz procesów relokacji pracowników.
  • Nadzorowanie współpracy z zewnętrznymi dostawcami usług podatkowych, imigracyjnych i relokacyjnych.
  • Opracowywanie i aktualizowanie standardów dotyczących wynagrodzeń, świadczeń pozapłacowych oraz mobilności globalnej.
  • Przeprowadzanie analiz rynkowych, benchmarków wynagrodzeń oraz ocena konkurencyjności pakietów Total Rewards.
  • Wspieranie wartościowania stanowisk, corocznych przeglądów płac i budżetowania kosztów osobowych.
  • Sporządzanie raportów, analiz oraz rekomendacji dla kadry zarządzającej i zespołów HR.
  • Doradztwo dla menedżerów, pracowników oraz działów HR w zakresie płac, benefitów i delegowania pracowników.
  • Współpraca z działami Legal, Tax, Payroll i Finansów przy projektach HR.
  • Śledzenie zmian prawnych oraz rynkowych trendów w obszarze Global Mobility i Total Rewards.
  • Zapewnienie pełnej zgodności procesów z przepisami prawa i wytycznymi Grupy.
Wymagania:
  • Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze Compensation & Benefits.
  • Doświadczenie w projektowaniu polityk wynagrodzeń, benefitów oraz kompleksowych rozwiązań Total Rewards.
  • Praktyka w koordynowaniu międzynarodowych oddelegowań, relokacji i procesów Global Mobility.
  • Umiejętność zarządzania relacjami z dostawcami zewnętrznymi oraz partnerami biznesowymi.
  • Szeroka wiedza z zakresu kosztów zatrudnienia, świadczeń pracowniczych oraz trendów HR (m.in. pay transparency, pay equity).
  • Wyższe wykształcenie.
  • Zaawansowana znajomość programu Excel oraz wysokie zdolności analityczne.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
  • Samodzielność, wysoka inicjatywa i swoboda działania w środowisku międzynarodowym.
Oferujemy:
  • Elastyczny, hybrydowy model pracy.
  • Prywatną opiekę medyczną oraz grupowe ubezpieczenie na życie.
  • Kartę MultiSport oraz dostęp do nowoczesnej platformy benefitowej.
  • Możliwości podnoszenia kwalifikacji poprzez szkolenia i programy rozwojowe.
  • Kartę lunchową z zasileniem 400 PLN miesięcznie.
  • Paczki świąteczne dla dzieci i dodatkowy dzień wolny.
  • Pracowniczy Program Emerytalny (PPE).
APLIKUJ TERAZ

Dodane: 2026-11-06
Lokalizacja: pomorskie
Pracodawca: ENADIS Sp. z o.o.

Opis stanowiska: Świadczenie doradztwa w obszarze księgowości i płac. Śledzenie na bieżąco zmian legislacyjnych w zakresie podatków, płac oraz księgowości. Opracowywanie publikacji, materiałów informacyjnych i szkoleniowych. Szybkie i sprawne prowadzenie szkoleń branżowych. Udział w...

Dodane: 2026-11-06
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: POLPHARMA S.A.

Opis stanowiska: Project management i rozwój globalnych procesów mobilności pracowników w Polpharma Group. Kompleksowa obsługa relokacji, delegowania i transferów w ujęciu międzynarodowym. Zarządzanie relacjami i jakością świadczeń dostawców wsparcia podatkowo-imigracyjnego....

Dodane: 2026-11-06
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Miejskie Zakłady Autobusowe Sp. z o.o.

Miejsce pracy: Miejskie Zakłady Autobusowe sp. z o.o., Warszawa, ul. Włościańska 52 Wymagania: wykształcenie min. średnie w zakresie finansów, rachunkowości, ekonomii lub pokrewnym, mile widziane wykształcenie wyższe o tym samym profilu, min. 3 lata doświadczenia w pracy w obszarze...

Dodane: 2026-11-05
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa klientów biura rachunkowego, samodzielne naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, przygotowywanie dokumentacji pracowniczej i prowadzenie akt osobowych, ewidencjonowanie urlopów, zwolnień lekarskich oraz czasu pracy,...


Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Drawsku Pomorskim

Obsługa klienta,sprzedaz na kasie, wykładanie towaru Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Wymagania inne: Chęć do pracy

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: warmińsko-mazurskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Bartoszycach

Prowadzenie PKPiRProwadzenie Kadr i płac pracowników Wymagania konieczne: Uprawnienia: Certyfikat: Samodzielny księgowy - księgowość uproszczona Uprawnienia: dokładność, praca na komputerze, obsługa programów księgowych, ZUS Wykształcenie: pomaturalne/policealne Wymagania inne:

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie

Obsługa kasy, przygotowywanie dań gastronomicznych, układanie towaru Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze branżowe Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Wymagania inne:

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: CONCEPT INSTAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Sprzedaż, wycena materialów instalacyjnych Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne: wymagana obsługa komputera

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: "AIMEX" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

wykładanie towaru oraz dbanie o jego odpowiednią ekspozycjęprzygotowywanie i umieszczanie prawidłowych oznaczeń cenowychdbanie o uprzejmą, staranną i sprawną obsługę klientadbanie o świeżość i jakość towarów, m.in. poprzez kontrolę terminów przydatności do sprzedażydbanie o...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: MAŁOPOLSKI URZĄD Wojewódzki w Krakowie

Przyjmowanie i rejestrowanie w dedykowanym systemie informatycznym zgłoszeń przychodzących na numer alarmowy 112 oraz inne numery alarmowe zgodnie z przyjętymi procedurami (w tym przeprowadzanie rozmów z osobami zgłaszającymi w celu uzyskania informacji niezbędnych do podjęcia dalszych...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Młynek Leszek F.P.H.U. MŁYNEK

Sprzedaż artykułów ogrodniczych Wymagania konieczne: Uprawnienia: obsługa programu Optima Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne: wykształcenie minimum podstawowe, mile widziane widziane doświadczenie w handlu, mile widziane prawo jazdy kat. B, umiejętność obsługi programu Optima lub...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: KRAK-OLD ZAKŁAD REZYSTORÓW SP. Z O.O.

- jakościowy nadzór nad standardami panującymi na liniach produkcyjnych,- analizowanie przyczyn powstałych problemów jakościowych, przygotowywanie i przedstawianie raportów,- podejmowanie odpowiednich działań na rzecz poprawy jakości procesu i produktu - ciągła optymalizacja procesów...