Praca: Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Sprzedaży


Firma z kapitałem zagranicznym, handlująca wyrobami hutniczymi, należąca do grupy RAVEN z siedzibą w Povazskiej Bystricy, posiadająca oddziały na Słowacji, w Czechach, Polsce i na Węgrzech. W Gliwicach świadczy usługi od ponad 14 lat.

Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Sprzedaży
Miejsce pracy: Gliwice
Zakres obowiązków:
  • Sprzedaż materiałów hutniczych zgodnie z założonymi celami biznesowymi.
  • Rozwijanie współpracy z obecnymi klientami oraz pozyskiwanie nowych partnerów.
  • Przygotowywanie ofert handlowych i negocjowanie warunków współpracy.
  • Budowanie trwałych relacji z klientami poprzez kontakt telefoniczny, mailowy i osobisty.
  • Współpraca z działami odpowiedzialnymi za zakupy, logistykę i realizację zamówień.
  • Kontrola terminowości płatności oraz monitorowanie należności.
  • Udział w spotkaniach sprzedażowych i raportowanie wyników.
  • Obsługa systemu Navision.
Wymagania:
  • Wykształcenie średnie lub wyższe.
  • Co najmniej 2-letnie doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta.
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
  • Gotowość do wyjazdów służbowych.
  • Samodzielność, dobra organizacja pracy i umiejętności komunikacyjne.
Mile widziane:
  • Doświadczenie w sprzedaży wyrobów stalowych lub materiałów hutniczych.
Oferujemy:
  • Atrakcyjny system wynagrodzenia powiązany z wynikami sprzedaży.
  • Możliwość rozwoju kompetencji i udziału w szkoleniach.
  • Stabilne warunki zatrudnienia.
  • Kompleksowe narzędzia niezbędne do pracy.
  • Ubezpieczenie grupowe i program PPK.
  • Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin.
  • Dofinansowanie do cateringu.
  • Premie za frekwencję i nagrody roczne.
  • Bezpłatny parking.
Klauzula informacyjna

dotycząca przetwarzania danych osobowych w procesach rekrutacji realizowanych przez Raven PL Sp. z o.o.

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanym dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO): informujemy, iż:

1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Raven PL Sp. z o.o. z siedzibąw Gliwicach, ul. Portowa 18K, tel. 32/332-58-40, email ravenpl@ravenpl.pl dalej: Administrator).

2. Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane dla celów rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.Rozpatrywać będziemy tylko dokumenty aplikacyjne zawierające klauzulę zgody na przetwarzanie danych osobowych:„Zgodnie z art. 6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb realizacji aktualnego procesu rekrutacji”.

3. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Dotyczy to danych osobowych wskazanych w art. 22 1 Kodeksu pracy.
Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzać będziemy na podstawie dobrowolnej zgody, wyrażonej poprzez przesłanie nam dokumentów aplikacyjnych. Ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.W przypadku przetwarzania danych osobowych na podstawie zgody może Pan/Pani cofnąć zgodę w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

4. Podanych przez Pana/Panią danych osobowych nie będziemy udostępniać innym podmiotom.

5. Przekazane przez kandydatów dokumenty aplikacyjne zawierające dane osobowe zostaną zniszczone po zamknięciu procesu rekrutacji i nie będą wykorzystywane w przyszłych procesach rekrutacyjnych, o ile kandydat nie wyrazi na to wyraźnej zgody zawierającej odpowiednią klauzulę:

„Zgodnie z art. 6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb realizacji aktualnego oraz przyszłych procesów rekrutacji.”

W przypadku wyrażenia zgody na wykorzystanie Pana/Pani danych osobowych na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, dokumenty aplikacyjne przechowywać będziemy przez okres 12 miesięcy od dnia ich uzyskania.
6. Posiada Pan/Pani prawo żądania: dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia danych, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania.
W celu realizacji wyżej wymienionych praw, można się z nami kontaktować na adres e-mail: ravenpl@ravenpl.pl

7. Przysługuje Panu/Pani również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pan/Pani, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO.
Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Sprzedaży Sosnowiec Account Manager Doradca techniczno - handlowy Gliwice Specjalista ds. Sprzedaży śląskie
APLIKUJ TERAZ

Specjalista ds. Handlu i Negocjacji / Specjalistka ds. Handlu i Negocjacji

Dodane: 2026-07-27
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Foodcom S.A.

Kluczowe obowiązki: Nawiązywanie i pielęgnowanie długofalowych relacji biznesowych z Klientami produkcyjnymi. Identyfikacja potencjału nowych rynków oraz aktywne poszukiwanie kontrahentów. Koordynacja pełnego procesu handlowego – od zapytania po finalizację dostawy. Analiza trendów...

Specjalista ds. Handlu i Negocjacji / Specjalistka ds. Handlu i Negocjacji

Dodane: 2026-07-27
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: Foodcom S.A.

Kluczowe obowiązki: Nawiązywanie i pielęgnowanie długofalowych relacji biznesowych z Klientami produkcyjnymi. Identyfikacja potencjału nowych rynków oraz aktywne poszukiwanie kontrahentów. Koordynacja pełnego procesu handlowego – od zapytania po finalizację dostawy. Analiza trendów...

Specjalista ds. Handlu i Negocjacji / Specjalistka ds. Handlu i Negocjacji

Dodane: 2026-07-27
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Foodcom S.A.

Kluczowe obowiązki: Nawiązywanie i pielęgnowanie długofalowych relacji biznesowych z Klientami produkcyjnymi. Identyfikacja potencjału nowych rynków oraz aktywne poszukiwanie kontrahentów. Koordynacja pełnego procesu handlowego – od zapytania po finalizację dostawy. Analiza trendów...

Konsultant / Konsultantka ds. Współpracy z Placówkami Edukacyjnymi

Dodane: 2026-07-26
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Nawiązywanie i utrzymywanie relacji biznesowych z sektorem edukacyjnym w obszarze języka angielskiego, Organizowanie spotkań informacyjnych, szkoleń i prezentacji produktów edukacyjnych, Wspieranie szkół w doborze materiałów dydaktycznych, Analiza rynku i działań konkurencji w branży...


Statutory accountant - Księgowa / Księgowy

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: CKH Poland Andrzej Badura

Zakres obowiązków: Sporządzaniu rozliczeń VAT, Przygotowywanie deklaracji Intrastat, Wsparcie w procedurze zamknięcia miesiąca, uzgodnienia kont do celów SOX Wsparcie przy przygotowaniu sprawozdań finansowych, Przygotowywanie uzgodnien US GAAP z local GAAP Komunikacja z finance shared...

Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych (M/K)

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

Twoja rola: W tej roli przejmiesz pełną odpowiedzialność za poprawność dokumentacji pracowniczej oraz precyzyjne rozliczanie i monitorowanie wskaźników HR. Będziesz dbać o zgodność procesów z prawem pracy, a Twoje zaangażowanie w raportowanie pozwoli nam optymalizować codzienne...

Dyrektorka / Dyrektor ds. Transformacji Cyfrowej HR

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: POLPHARMA S.A.

Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za rozwój i utrzymanie systemów wspierających procesy HR. Tworzenie spójnego podejścia do zarządzania danymi HR oraz rozwijanie raportowania i analityki. Projektowanie nowoczesnych rozwiązań cyfrowych poprawiających doświadczenia pracowników....

Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Rekrutacji i EB (M/K)

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

Twoja rola: Jako Starszy Specjalista ds. Rekrutacji i Employer Brandingu staniesz się kluczowym ogniwem łączącym cele biznesowe firmy z codziennymi potrzebami naszych pracowników i menedżerów. Będziesz nie tylko czuwać nad sprawnością procesów kadrowo-rekrutacyjnych, ale także realnie...

Sales Manager / Doradca Klienta Premium

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Unum Życie TUiR S.A

Co będziesz robić? prowadzić spotkania z klientami indywidualnymi i biznesowymi analizować potrzeby klientów i dobierać rozwiązania finansowe rozwijać własny portfel klientów budować długofalowe relacje oparte na zaufaniu rozwijać własny biznes pod marką Unum Co otrzymasz? podstawa...

Dyrektor / Dyrektorka Kontraktu

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: Primost Południe Sp. z o.o.

OPIS STANOWISKA koordynacja działań i nadzór nad jakością i terminowością prowadzonych przez Spółkę kontraktów budowlanych, odpowiedzialność i nadzór nad prawidłową realizacją kontraktów budowlanych (budżet, harmonogram) oraz adekwatne reagowanie w przypadku pojawienia się...

Dyrektor / Dyrektorka Kontraktu

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Primost Południe Sp. z o.o.

OPIS STANOWISKA koordynacja działań i nadzór nad jakością i terminowością prowadzonych przez Spółkę kontraktów budowlanych, odpowiedzialność i nadzór nad prawidłową realizacją kontraktów budowlanych (budżet, harmonogram) oraz adekwatne reagowanie w przypadku pojawienia się...

Dyrektor / Dyrektorka Kontraktu

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: Primost Południe Sp. z o.o.

OPIS STANOWISKA koordynacja działań i nadzór nad jakością i terminowością prowadzonych przez Spółkę kontraktów budowlanych, odpowiedzialność i nadzór nad prawidłową realizacją kontraktów budowlanych (budżet, harmonogram) oraz adekwatne reagowanie w przypadku pojawienia się...