Praca: Specjalista (k/m)/podinspektor (k/m) ds. pracowniczych


Urząd Miejski w Elblągu
Specjalista (k/m)/podinspektor (k/m) ds. pracowniczych
Miejsce pracy: Elbląg
Numer: StPr/26/0247
OBOWIĄZKI:
Prowadzenie spraw pracowniczych w zakresie spraw związanych z nawiązaniem, przebiegiem i ustaniem zatrudnienia pracowników Urzędu Miejskiego w Elblągu oraz umów i angaży dla kierowników miejskich jednostek organizacyjnych podlegających przepisom ustawy o pracownikach samorządowych; organizowanie postępowań w sprawie naboru pracowników do pracy; prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem kandydatów do pracy, w tym przygotowanie projektów umów o pracę, ustalanie uprawnień pracowniczych osoby nowo zatrudnionej, przygotowanie informacji o warunkach zatrudnienia, przygotowanie pisma w sprawie dodatku za wieloletnią pracę oraz zakładanie akt osobowych; prowadzenie spraw związanych ze stosunkiem pracy, w tym przygotowanie pism dotyczących przeszeregowania, awansowania, zmiany wynagrodzenia, dodatków specjalnych, nagród za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej, udzielania kar a także ustalanie uprawnień i przygotowanie pism dotyczących urlopów macierzyńskich, rodzicielskich, ojcowskich i bezpłatnych oraz wprowadzanie ich do systemu kadrowego;prowadzenie spraw związanych z rozwiązaniem stosunku pracy, w tym ustalanie uprawnień do odprawy emerytalnej, rentowej, sporządzanie świadectw pracy;przygotowanie dokumentów do zgłoszenia, wyrejestrowania pracowników i członków rodzin w programie Płatnik oraz zgłaszanie zmian danych pracowników; przygotowanie danych do sprawozdań oraz sporządzanie sprawozdań PFRON, GUS, miesięcznych informacji o zatrudnieniu do ZFŚS i miesięcznych sprawozdań dotyczących stanu zatrudnienia w budynku;prowadzenie spraw dotyczących osób z niepełnosprawnością w zakresie ustalania uprawnień dotyczących urlopu wypoczynkowego, czasu pracy, zgłaszanie zmian do ZUS, przygotowywanie pisma informacyjnego dla pracownika, przekazywanie informacji na stanowisko ds. bhp, gromadzenie informacji w celu przygotowania miesięcznych informacji z PFRON, wprowadzanie do programu kadrowego; koordynacja spraw związanych z organizacją oraz organizacja staży we współpracy z Powiatowym Urzędem Pracy i nadzór nad jego przebiegiem; prowadzenie spraw dotyczących legitymacji służbowych pracowników; koordynacja spraw związanych z organizacją oraz organizacja praktyk i nadzór nad ich przebiegiem; realizacja strategii kadrowej Urzędu poprzez proponowanie i wdrażanie: polityki wynagrodzeń, systemu nagród, systemu motywacyjnego; koordynacja zadań związanych z portalem pracowniczym GRIP 365 oraz z platformą instruktażową w zakresie realizowanych zadań;opracowywanie zmian do regulaminu pracy, regulaminu wynagradzania i zarządzenia w sprawie zasad awansu wewnętrznego pracowników samorządowych w Urzędzie Miejskim w Elblągu; prowadzenie innej korespondencji związanej ze sprawami pracowniczymi; udzielanie instruktażu pracownikom Urzędu, klientom w sprawach z zakresu prawa pracy; konsultacje w zakresie prawa pracy z instytucjami, organami.Przewidywany termin rozpoczęcia pracy marzec 2026 r.Nabór do 09.03.2026r.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)


Wymagania inne:

Wymagania niezbędne:obywatelstwo polskie; wykształcenie wyższe; co najmniej 3 lata stażu pracy, w tym 2 lata stażu pracy w zakresie prowadzenia spraw kadrowych; znajomość ustaw weryfikowana podczas rozmowy kwalifikacyjnej i/lub testu: Kodeks pracy, o pracownikach samorządowych, o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne, o samorządzie gminnym, o samorządzie powiatowym, Kodeks postępowania administracyjnego, o dostępie do informacji publicznej oraz rozporządzeń: w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, w sprawie dokumentacji pracowniczej, w sprawie świadectwa pracy, rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) i w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych; umiejętność interpretacji i zastosowania w praktyce przepisów prawa pracy; umiejętność samodzielnego planowania i organizacji pracy własnej; umiejętność efektywnego działania w sytuacjach wymagających szybkiej reakcji i priorytetyzacji zadań; umiejętność analitycznego myślenia; umiejętność współpracy i aktywnego słuchania; odpowiedzialność, komunikatywność, dokładność, terminowość i systematyczność; zmysł organizacyjny, kreatywność i punktualność; niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe; zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia.Wymagania dodatkowe: studia podyplomowe w zakresie prawa pracy lub zarządzania zasobami ludzkimi; staż pracy w administracji publicznej; wiedza z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi; znajomość przepisów prawa cywilnego; doświadczenia w zakresie realizacji projektów unijnych;biegła obsługa programu Excel, znajomość obsługi programu Płatnik oraz obsługi programu kadrowo-płacowego;

Miejsce pracy:

Elbląg


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 900 do 7 640 PLN


Opis wynagrodzenia:

w zależności od kwalifikacji zawodowych kandydatki/kandydata i doświadczenia zawodowego - zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Miejskiego w Elblągu

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu

Iława Olsztyn Ełk Specjalista (k/m)/podinspektor (k/m) ds. pracowniczych warmińsko-mazurskie Elbląg
APLIKUJ TERAZ

Staż - pracownik/pracownica ds. osobowych

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: opolskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Opolu

pon. - pt. 7-15 Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Uprawnienia: Obsługa oprogramowania MS WORD Uprawnienia: Podstawowa obsługa komputera Uprawnienia: Obsługa oprogramowania MS EXCEL Wymagania inne: skrupulatność, dokładność

Pracownik do spraw osobowych

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie

zadania związane z zatrudnieniem i wprowadzaniem kandydatów do pracy Wymagania inne:

Starszy specjalista/Starsza specjalistka

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Główny Inspektorat Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych w Warszawie

Warunki pracy Praca w biurze w siedzibie GIJHARS. Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godz. dziennie. Warunki pracy: praca biurowa. Praca w budynku częściowo dostosowanym do potrzeb osób z niepełnosprawnościami (odpowiednia szerokość ciągów komunikacyjnych, drzwi zaopatrzone w...

Specjalista (k/m)

Dodane: 2026-02-28
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: URZĄD MIEJSKI ORZESZE

1. Prowadzenie spraw personalnych, kompleksowe zarządzanie dokumentacją personalną pracowników urzędu, dyrektorów, kierowników gminnych jednostek organizacyjnych.2. Ewidencja czasu pracy (prowadzenie elektronicznej ewidencji czasu pracy, obsługa rejestratora czasu pracy firmy Biosys).3....


Specjalista / Specjalistka ds. Efektywnej Komunikacji

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: pomorskie
Pracodawca: VECTRA S.A.

Twoja misja (jeśli ją przyjmiesz) upraszczanie tekstów: od regulaminów i umów po krótkie powiadomienia push konsultowanie treści i wyłapywanie językowych potworków prowadzenie warsztatów dla prawników, marketingu i menedżerów współtworzenie standardów prostego języka w organizacji...

Specjalista ds. Księgowości / Specjalistka ds. Księgowości

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: Starlit Accounting sp. z o.o.

Kluczowe obowiązki: Kompleksowa obsługa księgowa powierzonych klientów (księgi handlowe, KPiR). Przygotowywanie raportów dla instytucji zewnętrznych i zarządów. Budowanie relacji z klientami poprzez bieżące doradztwo i spotkania. Współpraca z działem kadrowym i doradcami podatkowymi...

Opiekun klienta

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Pelart Laboratory Pol Sp. z o. o.

Opis stanowiska: Pozyskiwanie nowych klientów. Utrzymywanie kontaktu z bazą klientów. Organizacja szkoleń dla kosmetologów. Przyjmowanie towarów do magazynu. Przyjmowanie zamówień i wystawianie faktur. Wymagania kandydata do pracy: Znajomość języka polskiego na poziomie C1 - C2....

Specjalista / Specjalistka ds. finansów i rachunkowości

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: Instytut Automatyki Systemów Energetycznych Sp. z o.o.

Zadania Weryfikacja dokumentacji finansowej i księgowanie operacji gospodarczych. Zarządzanie rozrachunkami z dostawcami oraz rozliczanie zaliczek personelu. Administrowanie ewidencją środków trwałych i WNiP. Sporządzanie sprawozdań na potrzeby wewnętrzne oraz dla instytucji zewnętrznych...

Przedstawiciel Handlowy / Przedstawicielka Handlowa – Konsultant Edukacyjny / Konsultantka Edukacyjna

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne S.A.

Miejsce pracy: Włocławek, powiat łęczycki, powiat łowicki Twoim zadaniem będzie: Współpraca oraz budowanie długofalowych relacji w branży edukacyjnej – z dyrektorami szkół i przedszkoli oraz nauczycielami; Codzienne spotkania z dyrektorami i nauczycielami w wyznaczonych placówkach...

Przedstawiciel Handlowy / Przedstawicielka Handlowa – Konsultant Edukacyjny / Konsultantka Edukacyjna

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne S.A.

Miejsce pracy: Włocławek, powiat łęczycki, powiat łowicki Twoim zadaniem będzie: Współpraca oraz budowanie długofalowych relacji w branży edukacyjnej – z dyrektorami szkół i przedszkoli oraz nauczycielami; Codzienne spotkania z dyrektorami i nauczycielami w wyznaczonych placówkach...

Przedstawiciel Handlowy / Przedstawicielka Handlowa – Konsultant Edukacyjny / Konsultantka Edukacyjna

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: kujawsko-pomorskie
Pracodawca: Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne S.A.

Miejsce pracy: Włocławek, powiat łęczycki, powiat łowicki Twoim zadaniem będzie: Współpraca oraz budowanie długofalowych relacji w branży edukacyjnej – z dyrektorami szkół i przedszkoli oraz nauczycielami; Codzienne spotkania z dyrektorami i nauczycielami w wyznaczonych placówkach...

Specjalista ds. handlu ze znajomością języka włoskiego

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: MOBI Sp. z o.o.

Od 30 lat powiększamy bazę naszych Klientów branży wyrobów stalowych w Polsce i zagranicą. Oczekujemy: bardzo dobrej znajomości języka włoskiego, mile widziana znajomość innego języka obcego. Oferujemy: atrakcyjne wynagrodzenie, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (liczymy na...