Praca: Specjalista ds. Rekrutacji i Marki Pracodawcy (M/K)


GRUPA KDM to jedna z wiodących firm zajmująca się w generalnym wykonawstwem. Kompleksowo realizuje inwestycje: od projektu, przez prace ogólnobudowlane, instalacyjne, aranżacyjne fit-out, po serwis. Firma zdobywała doświadczenie podejmując, z sukcesem prowadząc i finalizując zadania inwestycyjne o wysokim stopniu trudności, takie jak laboratoria, budynki służby zdrowia, obiekty farmaceutyczne, produkcyjne, oświatowe, technologiczne, biurowe, mieszkaniowe, galerie handlowe, hotele. Mocną stroną spółki jest kompleksowość świadczonych usług i optymalizacja proponowanych klientom rozwiązań – misją GRUPY KDM jest bowiem zapewnienie przewidywalności w procesie budowlanym.

Specjalista ds. Rekrutacji i Marki Pracodawcy (M/K)
Miejsce pracy: Warszawa, ul. Połczyńska 53
Twój zakres obowiązków
  • Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM.
  • Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych.
  • Budowanie pozytywnego doświadczenia kandydatów (Candidate Experience) poprzez sprawną komunikację i udzielanie informacji zwrotnej na każdym etapie rekrutacji.
  • Planowanie, realizacja oraz monitorowanie działań Employer Brandingowych – w tym promocja firmy w mediach społecznościowych, udział w targach pracy i współpraca z uczelniami i szkołami średnimi.
  • Organizacja i prowadzenie programów onboardingowych oraz wsparcie nowych pracowników w okresie wdrożenia.
  • Prowadzenie procesów offboardingu - przeprowadzanie wywiadów odejścia, przygotowywanie ankiet oraz przedstawianie rekomendacji usprawnień na podstawie zebranych danych.
  • Opracowywanie i analiza ankiet satysfakcji oraz raportów HR.
  • Przestrzeganie przepisów prawa pracy i BHP oraz zachowanie poufności danych osobowych.
Nasze wymagania:
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Psychologia, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Socjologia).
  • Doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych w branży budowlanej – warunek konieczny.
  • Praktyczna znajomość prawa pracy w kontekście umów i rekrutacji.
  • Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne i umiejętność budowania relacji.
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
  • Prawo jazdy kat. B.
To oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Tryb pracy: stacjonarny / poniedziałek - piątek / godz. 8-16
  • Udział w działaniach Employer Brandingowych oraz reprezentowanie firmy na targach pracy oraz we współpracy ze szkołami / uczelniami i uczelniach
  • Realny wpływ na rozwój marki pracodawcy i procesów HR w organizacji.
  • Otwartość na inicjatywę, kreowanie nowych pomysłów i możliwości;
  • Świadczenia pozapłacowe: pakiet Medyczny, Ubezpieczenie Grupowe, karta Benefit dla siebie i rodziny.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
APLIKUJ TERAZ

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.

Poszukujemy Rekrutera – osoby, która z pasją pomoże nam budować stabilne, kompetentne i zaangażowane zespoły. Twoje zadania: Aktywne poszukiwanie osób, które – tak jak my – wierzą w wartość edukacji, Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: MBT MODERN BUILDING TEAM sp. z o.o.

Do Twoich obowiązków będzie należeć: kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska techniczne (inżynierowie, kierownicy budów, specjaliści branżowi) oraz administracyjne, publikacja ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i rekomendacja...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: pomorskie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Samodzielne prowadzenie rekrutacji na stanowiska produkcyjne w kraju i za granicą. Aktywne pozyskiwanie kandydatów poprzez portale, media społecznościowe i inne źródła. Przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych oraz selekcja kandydatów. Tworzenie i rozwijanie bazy danych potencjalnych...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: YANGO Sp. z o.o.

Opis stanowiska: Prowadzenie projektów rekrutacyjnych: tworzenie ogłoszeń, wybór kandydatów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, budowanie candidate experience Onboarding i offboarding Wspieranie procesów szkoleniowych i rozwojowych pracowników Wprowadzanie usprawnień wewnętrznych...


Dodane: dzisiaj
Lokalizacja:
Pracodawca: Praca.pl

Opis stanowiska nadzorowanie i koordynowanie pracy zespołu monterów planowanie przebiegu prac budowlanych i kontrola terminów realizacji wykonywanie pomiarów i kosztorysów dla prowadzonych projektów sporządzanie dokumentacji i rozliczeń budowy organizacja dostaw materiałów i monitorowanie...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: JAKMET

Opis stanowiska: udział w pełnym procesie zatrudniania od ogłoszenia po wdrożenie wsparcie przełożonego w rekrutacjach na stanowiska produkcyjne i techniczne obsługa systemu kadrowego, ewidencjonowanie wniosków i planów urlopowych organizacja szkoleń i zarządzanie zapisami w systemie...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Concentrix

Zapewnianie wysokiej jakości obsługi klienta przez telefon, e-mail, czat i social media Pomoc w zakresie informacji o produktach i rozwiązywania problemów technicznych Inicjowanie i zarządzanie procesami naprawy urządzeń Xiaomi Przestrzeganie szczegółowych wytycznych dotyczących...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Concentrix

Providing high-quality customer service via phone, email, chat, and social media Assisting with product information and resolving technical issues Initiating and managing Xiaomi device repair processes Adhering to detailed project guidelines and maintaining high service standards Supporting team...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: lubuskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Promowanie i rozwijanie idei dwujęzycznej...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Promowanie i rozwijanie idei dwujęzycznej...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Promowanie i rozwijanie idei dwujęzycznej...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Promowanie i rozwijanie idei dwujęzycznej...