Praca: Specjalista ds. Handlowych


REMONDIS to rodzinna marka o niemieckich korzeniach i jedno z największych przedsiębiorstw na świecie w branży recyklingu, usług komunalnych i zaopatrzenia w wodę. Działa w 33 krajach świata i świadczy usługi dla ponad 30 mln mieszkańców. W Polsce REMONDIS jest obecny od 33 lat i jest liderem w swojej branży. Działa w ponad 50 miastach na terenie całej Polski.

W związku z dalszym dynamicznym rozwojem i sukcesywnym wzmacnianiem pozycji na rynku polskim poszukujemy pracowników na stanowisko:
Specjalista ds. Handlowych
Miejsce pracy: Polkowice, ul. Jana Wyżykowskiego 8
Twój dzień pracy będzie składał się z:
  • nawiązywania i utrzymywanie kontaktów i prowadzenia rozmów handlowych
  • prowadzenia działalności marketingowej zgodnie z polityką firmy
  • sporządzania ofert, umów i aneksów
  • udziału w przetargach
  • monitorowania rynku i analizy konkurencji
  • realizacja założonego planu sprzedaży
Szukamy Ciebie jeśli:
  • posiadasz wykształcenie min. średnie
  • masz doświadczenie w pracy na stanowisku przedstawiciela handlowego – mile widziane w branży odpadów
  • dobrze obsługujesz MS Office, w szczególności Excel
  • jesteś samodzielny w działaniu
  • jesteś operatywny, komunikatywny i dyspozycyjny
  • posiadasz czynne prawo jazdy kat.B
Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w dużej, stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • niezbędne narzędzia pracy
  • możliwość rozwoju zawodowego
  • kursy i szkolenia podnoszące kwalifikacje
  • pakiet benefitów – Multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Remondis Sp. z o.o. zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018r. o ochronie danych osobowych: tekst jednolity Dz. U. z 2018r. poz. 1000). Jednocześnie oświadczam, że zostałem/łam poinformowany/a o dobrowolności podania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania”.

1. Administratorem Danych jest Remondis Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Zawodzie 18, 02 - 981 Warszawa, NIP: 728-01-32-515, REGON: 011089141;
2. Administrator Danych w celu należytej ochrony danych osobowych wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można się skontaktować pod adresem e-mail: IOD@remondis.pl;
3. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Podstawą prawną przetwarzania danych jest uprawnienia do żądania danych niezbędnych do podjęcia działań przed zawarciem umowy w zakresie wskazanym w art. 22 1 Kodeksu pracy, a w pozostałym zakresie zgoda na przetwarzanie danych osobowych, która w każdym czasie może być odwołana;
4. Dane osobowe będą przechowywane przez okres 2 lat od końca roku, w którym zostały pozyskane;
5. Ma Pan/Pani prawo do:
a) dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
b) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
c) przenoszenia danych,
d) cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie,
e) wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz.U.UE.L.2016.119.1).
6. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednocześnie niepodanie informacji wskazanych w art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy spowoduje, iż otrzymane dokumenty aplikacyjne kandydatów do pracy nie będą przez Administratora Danych rozpatrywane.
7. Ma Pan/Pani prawo do:
f) dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
g) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
h) przenoszenia danych,
i) cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie,
j) wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz.U. Dz.U.UE.L.2016.119.1).
8. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednocześnie niepodanie informacji wskazanych w art. 221 § 1 Kodeksu pracy spowoduje, iż otrzymane dokumenty aplikacyjne kandydatów do pracy nie będą przez Administratora Danych rozpatrywane.
Polkowice Handlowiec Doradca Handlowy Przedstawiciel Handlowy dolnośląskie Jawor Świebodzice REMONDIS Sp. z o.o. - Warszawa
APLIKUJ TERAZ

Business Development Specialist / Specjalista ds. pozyskiwania i obsługi klienta B2B

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Słowianka Sp. z o.o.

Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie ustalonej ilości partnerów B2B miesięcznie. Tworzenie i realizacja pełnej strategii pozyskania partnerów „od A do Z” – od koncepcji komunikacji, poprzez przygotowanie prezentacji, materiałów graficznych i narzędzi pozyskania (social media,...

Specjalista / Specjalistka ds. Handlowych

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: pomorskie
Pracodawca: Praca.pl

Zakres Obowiązków Analiza rynku i aktywne wsparcie strategii sprzedaży usług serwisowych. Pozyskiwanie zapytań, wykonywanie arkuszy cenowych i przygotowywanie ofert handlowych. Udział w rozmowach i negocjacjach handlowych, także w języku angielskim. Budowanie i utrzymywanie długotrwałych...

Przedstawiciel Handlowy ds. Gastronomii

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: Eurocash HURT

Twój zakres obowiązków sprzedaż produktów alkoholowych w kanale HoReCa na terenie woj. Zachodniopomorskiego, pozyskiwanie nowych klientów na podległym obszarze oraz dbanie o aktualną bazę klientów (w tym podpisywanie umów), budowanie długotrwałych relacji z klientami, realizowanie...

Przedstawiciel ds. sprzedaży HoReCa

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: Eurocash HURT

Opis stanowiska: Aktywne pozyskiwanie nowych klientów w sektorze gastronomicznym na wyznaczonym obszarze Utrzymywanie i rozwijanie relacji z aktualnymi klientami, w tym podpisywanie umów Realizacja założonych celów sprzedażowych Wsparcie klientów w korzystaniu z platform sprzedażowych i...


Brygadzista (HVAC)

Dodane: wczoraj
Lokalizacja:
Pracodawca: Praca.pl

Opis stanowiska nadzorowanie i koordynowanie pracy zespołu monterów planowanie przebiegu prac budowlanych i kontrola terminów realizacji wykonywanie pomiarów i kosztorysów dla prowadzonych projektów sporządzanie dokumentacji i rozliczeń budowy organizacja dostaw materiałów i monitorowanie...

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i rekrutacji 

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: JAKMET

Twój zakres obowiązków Czynny udział w procesie zatrudniania pracowników, Wsparcie bezpośredniego przełożonego w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (redagowanie i publikowanie ofert pracy, selekcja napływających aplikacji, kontakt telefoniczny z kandydatami, organizacja i aktywny...

Opiekun Klubowicza

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Medicover Fitness & Gym

Forma zatrudnienia: umowa zlecenie na pół etatu, Wymagane doświadczenie: wystarczą chęci, wszystkiego Cię nauczymy! ​ Tryb pracy: zmianowy, również w weekendy i święta. Wystartuj zdrowo w życie zawodowe i dołącz do #TeamWellFitness! Pracuj z nami! buduj przyjacielskie relacje z...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: warmińsko-mazurskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: świętokrzyskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...