Praca: Referent/podinspektor ds. administracyjnych


Urząd Miejski w Karczewie
Referent/podinspektor ds. administracyjnych
Miejsce pracy: Karczew
Numer: StPr/26/0259
OBOWIĄZKI:
1) współpraca z Inspektorem ochrony danych w zakresie zadań urzędu dotyczących ochrony danych osobowych,2) prowadzenie spraw dotyczących standardów ochrony małoletnich,3) prowadzenie spraw związanych z wydawaniem Karczewskiej Karty Mieszkańca,4) współpraca z partnerami Karczewskiej Karty Mieszkańca5) prowadzenie spraw dotyczących dostępności przestrzeni publicznej,6) prowadzenie Centralnego Rejestru Zarządzeń Burmistrza, 7) prowadzenie rejestru szkoleń pracowników Urzędu Miejskiego,8) prowadzenie spraw związanych z organizacją szkoleń w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego,9) przygotowywanie informacji oraz redagowanie treści do BIP Urzędu Miejskiego, 10) sporządzanie pism i sprawozdań,11) ewidencjonowanie i opisywanie faktur.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: biegła obsługa programów komputerowych, umiejętność pracy samodzielnej i w zespole, rzetelność, dokładność i systematyczność, komunikatywność i wysoka kultura osobista
Uprawnienia: bardzo dobra organizacja pracy własnej
Uprawnienia: dyspozycyjność


Wymagania inne:

[Umiejętność 2] : znajomość przepisów ustawy o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o zapewnieniu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami[Umiejętność 1] : minimum 1 rok doświadczenia zawodowego w jednostkach samorządu terytorialnego[Inne] : dokładny wykaz wymagań i obowiązków znajduje sie w ogłoszeniu o naborze w Biutetynie Informacji Publicznej (BIP) na stronie Urzędu Miejskiego w Karczewie[Godziny pracy]: poniedziałek 10-19, wtorek-czwartek 8-16, piątek 8-15

Miejsce pracy:

Karczew


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas nieokreślony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 500 PLN

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku

APLIKUJ TERAZ

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: podkarpackie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie

Kontakt z klientem, obsługa urządzeń biurowych, dbanie o właściwy obieg dokumentów i przepływ informacji wewnątrz firmy. Obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej. Wymagania inne: obsługa komutera

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: lubelskie
Pracodawca: Starostwo Powiatowe w Lublinie

1) prowadzenie postępowania administracyjnego zmierzającego do wydania pozwolenia nabudowę obiektu lub wykonania robót budowlanych, przyjmowanie zgłoszeń o zamiarzewykonania obiektów lub wykonania robót budowlanych nie wymagających pozwolenia nabudowę;2) przyjmowanie zgłoszeń w sprawie...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Wałczu

- archiwizacja: segregowanie, opisywanie i porządkowanie akt oraz przygotowanie dokumentów do archiwum;- przygotowanie prostych zestawień, tabel oraz raportów na polecenie przełozonych- wprowadzanie danych: cyfryzacja dokumentów oraz uzupełnianie wewnętrznych baz danych lub arkuszy...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: zachodniopomorskie
Pracodawca: WS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Bieżący controlling oraz analiza danych wspierających decyzje biznesowe. Obsłiga oprogramowania firmowego wraz z precyzyjnym wprowadzaniem danych do systemu. Tworzenie oraz rozliczanie harmonogramów realizowanych projektów. Przygotowywanie zapytań ofertowych oraz kompleksowe procesowanie...


Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w Warszawie

Warunki pracy Praca administracyjno-biurowa. Opracowywanie dokumentów, prace i czynności koncepcyjne i biurowe. Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów). Zagrożenie korupcją. Krajowe wyjazdy służbowe. Recepcja główna, punkt podawczy...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: TupTuMi Aleksandra Terpiłowska-Żur

Zadania: Kompleksowa pomoc i eksperckie doradztwo rodzicom oraz najmłodszym w dopasowywaniu butów Estetyczna aranżacja przestrzeni handlowej i dbanie o ekspozycję asortymentu Przyjmowanie towaru od dostawców oraz kompletowanie zamówień do wysyłki Realizacja transakcji na kasie fiskalnej,...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: kujawsko-pomorskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy dla Miasta Torunia

Obliczanie realnego kosztu wizyt pacjenta w przychodni, użytych leków, wykonanych procedur diagnostycznych i badań (kalkulacja kosztów procedur medycznych według Rozporządzenia MZ)Obliczanie realnego kosztu świadczonych usług medycznych dla pacjentów zewnętrzynchŚcisła współpraca z...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu

Wykonywanie zadań związanych z realizacją projektu Nowej Wystawy Głównej, w tym:- prowadzenie badań naukowych oraz kwerend archiwalnych i muzealnych na terenie Polski oraz za granicą w celu poszukiwania materiałów źródłowych na potrzeby wystawy; wybór i pozyskiwanie materiałów...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy dla Powiatu Warszawskiego Zachodniego

Praca biurowa, obsługa kasowa klienta, sprzedaż produktów bankowych, kontakty telefoniczne z klientami Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne: umiejętności sprzedażowe

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: lubelskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Puławach

szkolenia z zakresu BHP, audyty BHP, prowadzenie dokumentacji BHP, nadzór nad przestrzeganiem przepisów Wymagania konieczne: Zawód: Inspektor bezpieczeństwa i higieny pracy Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Wymagania inne:

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: świętokrzyskie
Pracodawca: POWIATOWE CENTRUM OŚWIATY WE WŁOSZCZOWIE

sporządzanie i dekretowanie list płac oraz ich zestawień Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne Wymagania inne:

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: Zespół Obsługi Jednostek Oświatowych

1. Obsługa kadr jednostek oświatowych.2. Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników.3. Sporządzanie sprawozdań dla celów GUS, PFRON.4. Obsługa kadr przy nawiązaniu stosunku pracy, w czasie przebiegu zatrudnienia i przy rozwiązaniu umowy o pracę.5. Przygotowywanie umów dla...