Praca: Program dla przyszłych managerów UNIQLO (UMC) - Program dla absolwentów


Program dla przyszłych managerów UNIQLO (UMC) - Program dla absolwentów
Warszawa
ABOUT COMPANY: UNIQLO to marka należąca do grupy Fast Retailing, która jest trzecim co do wielkości producentem i sprzedawcą odzieży pod własną marką na świecie.

UNIQLO oferuje wysokiej jakości odzież w atrakcyjnych cenach, dbając o każdy etap tworzenia produktu – od zaopatrzenia, przez projektowanie i produkcję, aż po sprzedaż detaliczną. Europa może pochwalić się najwyższym wskaźnikiem wzrostu w całej grupie Fast Retailing i posiada ambitne plany dalszej ekspansji. Sklepy UNIQLO oferują klientom kolekcję LifeWear i dążą do tego, by stać się najbardziej lubianą i cieszącą się największym zaufaniem marką wśród europejskich klientów.
 
JOB DESCRIPTION: 
 
Program dla absolwentów UNIQLO UMC:  Wkrocz w przyszłość liderów branży detalicznej wraz z LifeWear.
W UNIQLO wierzymy, że odzież powinna poprawiać jakość życia, być prosta, wysokiej jakości, funkcjonalna i trwała. To sedno naszej filozofii LifeWear.

Program UNIQLO Management Candidate (UMC) to Twoja szansa na urzeczywistnienie tej wizji w świecie biznesu. W ciągu 12 miesięcy, które przyniosą Ci prawdziwą przemianę, będziesz kierować zespołami z jasnym celem, przejmując pełną odpowiedzialność już od pierwszego dnia. Zdobędziesz dogłębną wiedzę biznesową, opanujesz zasady doskonałości operacyjnej i będziesz rozwijać się z odwagą, stając się liderem/liderką.

Na każdym etapie będziesz odczuwać wpływ swojej pracy — na swój zespół, klientów oraz przyszłość jednej z najbardziej dynamicznych sieci handlowych na świecie. Program ten jest przeznaczony dla osób, które czerpią satysfakcję z ciągłego rozwoju i wyzwań, więc przygotuj się na niezwykle szybkie tempo pracy i intensywną naukę.
 
Struktura programu:

Miesiące 1–4: Opanowanie podstaw
Twoja przygoda rozpocznie się od pracy jako sprzedawca/sprzedawczynią na sali sprzedaży. Poznasz podstawowe cechy, które sprawiają, że UNIQLO jest wyjątkowe – zorientowanie na klienta, dbałość o szczegóły i wydajność.

Opanujesz:
  • Obsługę klienta i pracę w przymierzalniach
  • Dostawy i uzupełnianie towaru
  • Obsługę kas
Przywództwo zaczyna się od zrozumienia szczegółów i przejęcia za nie odpowiedzialności. Przygotuj się na aktywną pracę i zanurzenie się w bieżącej działalności; większość nauki odbędzie się bezpośrednio na sali sprzedaży, a nie w biurze.

Miesiące 5–6: Czas na kolejny krok. Przejmij inicjatywę.
Teraz Twoja kolej, by kierować innymi. Jako przełożony/przełożona zaczniesz kierować codziennymi działaniami, jednocześnie szkoląc współpracowników i odpowiadając za wyniki sprzedaży.

Będziesz odpowiedzialny za:
  • Codzienne planowanie i koordynację zespołu
  • Szkolenie nowych członków zespołu i współpracę z nimi
  • Odpowiedzialność za kluczową kategorię produktów
Głównym wyzwaniem na tym etapie jest rozwijanie silnych umiejętności miękkich w zakresie zarządzania ludźmi oraz budowanie zaufania w zróżnicowanym zespole. Odporność psychiczna i umiejętności analityczne są kluczem do odniesienia sukcesu w tym dynamicznym środowisku.
 
Miesiące 7–12:  Kierowanie sklepem
Myśl na większą skalę. Na ostatnim etapie będziesz wraz z kierownikiem sklepu odpowiedzialny/-a za szeroki zakres zadań operacyjnych.

Do Twoich obowiązków należą:
  • Układ i optymalizacja powierzchni sprzedażowej
  • Rozwój personelu i plany szkoleń
  • Audyty sklepu i utrzymywanie standardów marki
  • Tygodniowe planowanie harmonogramów pracy w oparciu o prognozy sprzedaży
  • Monitorowanie wskaźników KPI sprzedaży i zarządzanie zapasami
Od kierownika/kierowniczki zespołu do osoby napędzającej rozwój firmy — to właśnie tutaj Twoje zdolności przywódcze nabierają realnego wymiaru. Będziesz mieć do czynienia z sytuacjami kryzysowymi i potrzebami ludzi, które wymagają dyscypliny i umiejętności w rozwiązywaniu problemów, aby radzić sobie w złożonych sytuacjach i zapewniać wysoką jakość obsługi klienta. Ten etap szkolenia może wymagać przeprowadzki do innego miasta, jeśli zostanie to uznane za korzystne dla Twojego rozwoju. Podczas 12-miesięcznego szkolenia będziesz korzystać z mentoringu w zakresie planowania kariery, uczestniczyć w warsztatach biznesowych z dyrektorem operacyjnym oraz zostaniesz zaproszony do udziału w naszej europejskiej konferencji liderów. Takie doświadczenie pomoże Ci zbudować fundamenty przyszłego sukcesu.

Co zyskasz w ciągu 12 miesięcy szkolenia:
Po ukończeniu programu UMC zdobędziesz unikalny i potężny zestaw umiejętności z zakresu biznesu, zarządzania operacyjnego oraz przywództwa. Nasi absolwenci nieustannie podkreślają ogromną wartość rozwijania silnych umiejętności komunikacyjnych, nastawienia zorientowanego na klienta, zmysłu handlowego oraz wytrwałości.
 
To coś więcej niż tylko handel detaliczny — to intensywne szkolenie z zakresu przywództwa, podczas którego będziesz się rozwijać z determinacją i codziennym wpływem na otoczenie.

Co oferujemy:
  • Konkurencyjny pakiet wynagrodzenia
  • Umowę o pracę na czas nieokreślony po okresie próbnym
  • 30% zniżki pracowniczej na produkty UNIQLO
  • Możliwość udziału w europejskiej konwencji liderskiej UNIQLO
Kogo szukamy:
  • Absolwentów studiów licencjackich lub magisterskich posiadających pozwolenia na pracę w Polsce
  • Gotowości do rozpoczęcia pracy w pełnym wymiarze od września 2026
  • Biegłej znajomości języka angielskiego i polskiego (minimum poziom B2 w obu językach)
  • Dyspozycyjności do pracy w weekendy oraz w systemie zmianowym
Czy jesteś gotowy/a, aby stać się przywódcą/przywódczynią powyższej misji? Aplikuj już dziś i zacznij budować przyszłość LifeWear jak i swoją własną jako lider/ka biznesu.
APLIKUJ TERAZ

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: JTI Polska Sp. z o.o.

Obowiązki: Administrowanie reklamacjami klientów/konsumentów Prowadzenie projektów i inicjatyw na rzecz poprawy jakości Sporządzanie sprawozdań, raportów i prezentacji dotyczących jakości Wykonywanie codziennych zadań we współpracy z zespołem Audyty, zbieranie danych oraz...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: JTI Polska Sp. z o.o.

Obowiązki: Przygotowywanie rzetelnych i kompletnych danych niezbędnych do zgłaszania reklamacji jakościowych dostawców Terminowe zgłaszanie reklamacji do dostawców oraz wsparcie w ich obsłudze Monitorowanie przebiegu procesu reklamacyjnego oraz weryfikacja informacji zwrotnych otrzymywanych...

Dodane: 2026-05-16
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu

wg programu stażu Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Uprawnienia: obsługa komputera MS OFFICE Uprawnienia: umiejętność szybkiego pisania na komputerze Uprawnienia: systematyczność Uprawnienia: KOMUNIKATYWNOŚĆ Uprawnienia: odpowiedzialność Uprawnienia:...

Dodane: 2026-05-14
Lokalizacja: pomorskie
Pracodawca: CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

Zakres obowiązków: Pomoc przy przygotowywaniu ofert handlowych i dokumentów sprzedażowych Monitorowanie rynku i działań konkurencji Praca z systemem CRM (Salesforce) – aktualizacja danych, wsparcie administracyjne Współpraca z zespołami Sales Support, Pricing oraz Operations Wymagania:...


Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ

Twoje główne zadania: zapewnienie profesjonalnej obsługi Klientów zgodnie ze standardami sieci Topaz obsługa kasy fiskalnej dbałość o właściwą ekspozycję produktów monitorowanie terminów przydatności do spożycia Oczekujemy od Ciebie: dyspozycyjności (praca w systemie...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Kompleksowe zarządzanie przebiegiem budowy zgodnie z przepisami i dokumentacją techniczną, Koordynacja pracy podwykonawców i zespołu pracowników, Monitorowanie harmonogramu i budżetu prac, Organizacja zamówień materiałowych i kontrola dostaw, Prowadzenie dokumentacji technicznej i...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: lubelskie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Kompleksowe zarządzanie przebiegiem budowy zgodnie z przepisami i dokumentacją techniczną, Koordynacja pracy podwykonawców i zespołu pracowników, Monitorowanie harmonogramu i budżetu prac, Organizacja zamówień materiałowych i kontrola dostaw, Prowadzenie dokumentacji technicznej i...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: podlaskie
Pracodawca: RAFKO

Zakres obowiązków: obsługa zamówień oraz nadzór nad integracją zamówień oraz produktów z systemami firmy, koordynowanie procesu realizacji zamówienia od przyjęcia po wysyłkę do klienta, obsługa reklamacji od odbiorców, pilnowanie, aby powierzone zadania przebiegały sprawnie,...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Kompleksowe zarządzanie przebiegiem budowy zgodnie z przepisami i dokumentacją techniczną, Koordynacja pracy podwykonawców i zespołu pracowników, Monitorowanie harmonogramu i budżetu prac, Organizacja zamówień materiałowych i kontrola dostaw, Prowadzenie dokumentacji technicznej i...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Kompleksowe zarządzanie przebiegiem budowy zgodnie z przepisami i dokumentacją techniczną, Koordynacja pracy podwykonawców i zespołu pracowników, Monitorowanie harmonogramu i budżetu prac, Organizacja zamówień materiałowych i kontrola dostaw, Prowadzenie dokumentacji technicznej i...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: POLANGLO SP. Z O.O.

Co będziesz robić w Polanglo jako Młodszy Księgowy? Wspierać zespół księgowości w bieżących zadaniach operacyjnych; Wprowadzać i weryfikować dokumenty księgowe (faktury kosztowe KSEF i sprzedażowe); Pomagać w przygotowywaniu zestawień, raportów oraz analiz finansowych; Brać...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: warmińsko-mazurskie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Kompleksowe zarządzanie przebiegiem budowy zgodnie z przepisami i dokumentacją techniczną, Koordynacja pracy podwykonawców i zespołu pracowników, Monitorowanie harmonogramu i budżetu prac, Organizacja zamówień materiałowych i kontrola dostaw, Prowadzenie dokumentacji technicznej i...