Praca: Menedżer ds. Kadr i Płac


Ogłoszenie numer: 10022095, z dnia 2025-07-13

Klient portalu Praca.pl

Menedżer ds. Kadr i Płac

Miejsce pracy: Warszawa

 

Opis stanowiska

  • Nadzorowanie pracy działu kadrowo-płacowego, w tym zarządzanie zespołami kadr i płac.
  • Planowanie i kontrola procesów personalnych i płacowych, rozwijanie polityk, regulaminów i procedur związanych z zasobami ludzkimi.
  • Analizowanie danych dla wsparcia decyzji biznesowych, optymalizacja procesów, współpraca z audytorami i kontrolami zewnętrznymi.
  • Rozwijanie kompetencji teamów, zarządzanie dokumentacją i zgodność z przepisami prawnymi.

Wymagania

  • 5-7 lat doświadczenia w obsłudze kadrowo-płacowej, zarządzaniu zespołem i procesami.
  • Umiejętność pracy w złożonych strukturach organizacyjnych, świetne kompetencje analityczne i organizacyjne.
  • Doskonała znajomość przepisów prawa pracy, zarządzanie czasem, odpowiedzialność, umiejętności negocjacyjne.

Oferujemy

  • Umowa o pracę, hybrydowy system pracy, narzędzia pracy.
  • Możliwość rozwoju przez szkolenia, bezpłatna opieka medyczna, dostępy do obiektów sportowych, ubezpieczenia, akcje well-beingowe, wolontariat.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
APLIKUJ TERAZ

Dodane: 2025-07-11
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Medicover Sp. z o.o.

Zadania: Zarządzanie i koordynacja pracy działu operacji personalnych , poprzez bezpośredni nadzór nad Kierowniczkami Zespołów Kadr i Płac, które odpowiadają za operacyjne zarządzanie swoimi zespołami. Planowanie, organizowanie, kierowanie i kontrola procesów kadrowo-płacowych , w tym...

Dodane: 2025-07-09
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Lewiatan - P.H.U. Zachęta sp. z o.o. sp.k.

Twój zakres obowiązków: nadzór nad pracą zespołu kadr i płac oraz wsparcie merytoryczne zespołu, organizowanie pracy działu, delegowanie zadań i kontrola ich realizacji, wsparcie zespołu w realizacji codziennych zadań - poprzez rozwój kompetencji, angażowanie, motywowanie,...

Dodane: 2025-06-30
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: ManpowerGroup

For our Client, one of the leasing company, we are looking for the candidate for the position of: HR Team Leader. Responsibilities: HR Competence Centre Team Leading Monitor the work of the subordinate team to detect and manage issues that may appear during the everyday work, lead, motivate and...

Dodane: 2025-06-25
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Zarządzanie zespołem HR Competence Centre i monitorowanie realizacji zadań Motywowanie i wspieranie członków zespołu w osiąganiu celów Realizacja codziennych zadań operacyjnych z obszaru administracji HR Aktualizacja danych pracowniczych w systemach HR (onboarding, awanse, zmiany,...


Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: podkarpackie
Pracodawca: KERA AWAK Sp. z o.o.

sporządzanie ofert na podstawie zapytań klientów i dokumentacji technicznej w zakresie dostawy produktów i montażu, analiza dokumentacji projektowej pod kątem kompletności, przygotowywanie ofert przetargowych , analiza merytoryczna i techniczna dokumentacji , kompletowanie oraz przygotowanie...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: KERA AWAK Sp. z o.o.

sporządzanie ofert na podstawie zapytań klientów i dokumentacji technicznej w zakresie dostawy produktów i montażu, analiza dokumentacji projektowej pod kątem kompletności, przygotowywanie ofert przetargowych , analiza merytoryczna i techniczna dokumentacji , kompletowanie oraz przygotowanie...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: MAKRO Cash and Carry Polska S.A.

Do Twoich obowiązków na tym stanowisku będzie należało: Pozyskiwanie nowych klientów i budowanie długotrwałych relacji. Rozwijanie sieci sprzedaży HoReCa. Identyfikacja potrzeb klientów oraz profesjonalne doradztwo w zakresie rozwoju na rynku HoReCa. Realizacja celów sprzedaży....

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: GFT Poland

Twoje zadania: Rozwój relacji biznesowych z kluczowymi klientami z sektora bankowego. Pozyskiwanie nowych klientów i realizacja pełnego cyklu sprzedaży – od identyfikacji potrzeb po finalizację kontraktów. Tworzenie ofert dla rozwiązań IT: usługi chmurowe, cyfryzacja procesów,...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: GFT Poland

Twoje zadania: Rozwój relacji biznesowych z kluczowymi klientami z sektora bankowego. Pozyskiwanie nowych klientów i realizacja pełnego cyklu sprzedaży – od identyfikacji potrzeb po finalizację kontraktów. Tworzenie ofert dla rozwiązań IT: usługi chmurowe, cyfryzacja procesów,...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: GFT Poland

Twoje zadania: Rozwój relacji biznesowych z kluczowymi klientami z sektora bankowego. Pozyskiwanie nowych klientów i realizacja pełnego cyklu sprzedaży – od identyfikacji potrzeb po finalizację kontraktów. Tworzenie ofert dla rozwiązań IT: usługi chmurowe, cyfryzacja procesów,...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: GFT Poland

Twoje zadania: Rozwój relacji biznesowych z kluczowymi klientami z sektora bankowego. Pozyskiwanie nowych klientów i realizacja pełnego cyklu sprzedaży – od identyfikacji potrzeb po finalizację kontraktów. Tworzenie ofert dla rozwiązań IT: usługi chmurowe, cyfryzacja procesów,...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: lubelskie
Pracodawca: Concentrix

Zakres obowiązków : obsługa połączeń wychodzących nawiązywanie i aktywne utrzymywanie relacji z klientami przygotowywanie ofert odpowiadających potrzebom klientów wprowadzanie danych do systemu Wymagania : biegła znajomość języka polskiego (min. C1) w mowie i w piśmie orientacja na...