Pracownik Biurowy

Administracja biura

Urząd Miejski w Słupsku

Kierownik referatu planowania budżetu miasta w wydziale budżetu miasta

Miejsce pracy: Słupsk

Numer: StPr/25/1528

OBOWIĄZKI:

Link do ogłoszenia o naborze: https://bip.um.slupsk.pl/praca/975.htmlOgólna charakterystyka:Osoba zatrudniona na ww. stanowisku odpowiedzialna będzie za organizację pracy i koordynację zadań należących do kompetencji Referatu Planowania Budżetu Miasta.Ważniejsze zadania: przygotowanie projektu budżetu zgodnie z uchwalonymi procedurami, szczegółowością oraz materiałami informacyjnymi tworzącymi projekt w zakresie dochodów i wydatków, przychodów i rozchodów; przygotowanie projektu Wieloletniej Prognozy Finansowej; opracowanie analiz z wykonania budżetu Miasta Słupska; sporządzanie projektów uchwał Rady Miejskiej zmieniających budżet w ciągu roku budżetowego wraz z załącznikami i objaśnieniami; sporządzanie projektów uchwał Rady Miejskiej zmieniających Wieloletnią Prognozę Finansową; sporządzanie zarządzeń Prezydenta Miasta zmieniających budżet w ciągu roku budżetowego; współpraca z Regionalną Izbą Obrachunkową w zakresie uchwał Rady Miejskiej i zarządzeń Prezydenta Miasta w sprawie zmian w budżecie; terminowe przekazywanie podległym jednostkom organizacyjnym miasta informacji o przyznawanych kwotach w projekcie budżetu, budżecie oraz wszystkich dokonywanych zmianach; współpraca z wydziałami Urzędu Miejskiego oraz jednostkami organizacyjnymi miasta w zakresie zadań nałożonych na Referat.

WARUNKI PRACY:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Wymagania inne:

Wymagania niezbędne: obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej lub obywatelstwo innych państw, którym obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej; pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; wykształcenie wyższe o profilu ekonomia, rachunkowość, finanse lub zarządzanie; ogólny staż pracy: minimum 4 lata stażu pracy na stanowisku finansowo-księgowym; kandydat na stanowisko pracownika samorządowego nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz powinien cieszyć się nieposzlakowaną opinią; pracownik samorządowy zatrudniony na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych; dla osób nieposiadających obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w załączniku Nr 2 do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 grudnia 2009 r. w sprawie sposobu przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej.Wymagania dodatkowe: mile widziane doświadczenie w pracy w administracji publicznej (szczególnie w jednostkach samorządu terytorialnego); mile widziane co najmniej roczne doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym; znajomość ustaw i rozporządzeń: - ustawa o finansach publicznych; - ustawa o samorządzie gminnym; - ustawa o samorządzie powiatowym; - ustawa o dochodach jst; - ustawa o rachunkowości; - ustawa o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych; - rozporządzenie w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych; dobra znajomość obsługi arkusza kalkulacyjnego; umiejętność redagowania pism tzw. lekkie pióro; zdolności interpersonalne: umiejętność kierowania zespołem, odpowiedzialność, zaangażowane, komunikatywność, umiejętność argumentowania, dyspozycyjność, odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu, bardzo dobra organizacja pracy własnej i zespołu.

Miejsce pracy:

Słupsk

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie brutto:

od 7 000 PLN

Opis wynagrodzenia:

Wynagrodzenie od 7000 zł brutto - w zależności od posiadanego doświadczenia.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Słupsku

Kierownik ds. medyczno-administracyjnych

Dodane: 2025-08-26
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku

Oferta skierowana do osób bezrobotnych powyżej 50 roku życia:Prowadzenie administracji w Przychodni. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne: doświadczenie w prowadzeniu prac administracyjnych, rozliczeniowych, personalnych.umiejętność pracy z...

Koordynator ds. dostępności

Dodane: 2025-08-26
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy

wysyłka maili, praca z klientem, po ewentualnym szkoleniu weryfikacjadostosowań dla potrzeb OzN w jednostkach administracji publicznej Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania dodatkowe: Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B Wymagania inne: oferta skierowana również...

Kierownik referatu organizacyjnego

Dodane: 2025-08-26
Lokalizacja: warmińsko-mazurskie
Pracodawca: Urząd Miasta Lubawa

nadzór merytoryczny w zakresie realizacji zadań i obowiązków wykonywanych przez bezpośrednio podległe stanowiska pracy, b) opracowywanie projektów dokumentów dotyczących organizacji i funkcjonowania Urzędu, c) prowadzenie spraw w zakresie petycji, wniosków, postulatów i inicjatyw...

Koordynator ds. realizacji projektu

Dodane: 2025-08-23
Lokalizacja:
Pracodawca: Bilfinger ISP Poland Sp. z o.o.

Twój zakres obowiązków: zarządzanie pracownikami na budowach na terenie całych Niemiec kontakt z klientem zagranicznym obsługa dokumentów kadrowych i administracyjnych rejestrowanie godzin pracowników przygotowywanie dokumentacji pod kątem faktur podnoszenie kwalifikacji pracowników,...