Praca: Dyrektor Pionu Przewozów


Przedsiębiorstwo Komunikacji Samochodowej POLONUS w Warszawie S.A. z siedzibą 02-305 Warszawa, Al. Jerozolimskie 144, wiodąca polska firma autokarowa świadcząca usługi przewozu osób w regularnej komunikacji lokalnej i dalekobieżnej, operator Dworca Autobusowego Warszawa Zachodnia i Hostelu Zachodniego, poszukuje kandydata na stanowisko:

Dyrektor Pionu Przewozów
Miejsce pracy: Warszawa
Główne zadania:
  • Zapewnienie jak najbardziej efektywnego wykorzystania potencjału przewozowego Spółki (taboru i kierowców), z uwzględnieniem wymogów ekonomicznych, jakościowych i kontraktowych,
  • Współpraca z organizatorami transportu (w szczególności jednostkami samorządu terytorialnego, organizatorami komunikacji miejskiej oraz innymi zamawiającymi) w zakresie kształtowania oferty przewozowej, realizacji umów, raportowania wykonania usług oraz wyjaśniania nieprawidłowości,
  • Koordynacja i nadzór nad pracą trzech komórek organizacyjnych Dział Przewozów Lokalnych Piaseczno, Dział Przewozów Lokalnych Nowy Dwór Mazowiecki, Dział Przewozów Dalekobieżnych,
  • Przygotowywanie i składanie ofert w przetargach na świadczenie usług przewozowych a także bezpośrednie prowadzenie sprzedaży usług przewozowych w przewozach zamkniętych, okazjonalnych i innych komercyjnych,
  • Odpowiedzialność za przestrzeganie przez Spółkę przepisów prawa dotyczących wykonywania przewozów osób, w tym zwłaszcza dotyczących czasu pracy kierowców, regulaminów wewnętrznych i instrukcji,
  • Koordynowanie działań związanych z przyjmowaniem, zwalnianiem i szkoleniem kierowców oraz odpowiedzialność za utrzymanie optymalnej ilości kierowców działalności przewozowej,
  • Współpraca z Pionem Utrzymania i Naprawy Autobusów w zakresie zapewnienia gotowości technicznej taboru, oraz w zakresie wyposażania autobusów w urządzenia i systemy informatyczne wykorzystywane w przewozach osób,
  • Organizacja i nadzór nad procesami planowania i rozliczania czasu pracy kierowców oraz rozliczania zużycia paliwa, w tym zapewnienie terminowego przekazywania danych do komórek odpowiedzialnych za sprawy personalne i finansowe,
  • Gromadzenie i analiza danych statystycznych dotyczących pracy pojazdów, frekwencji pasażerów, osiąganych przychodów i kosztów, reklamacji i skarg, na potrzeby rozliczeń z organizatorami transportu oraz podejmowania decyzji operacyjnych i planistycznych.
  • Planowanie budżetów podległego pionu, operacjonalizacja planów i zarządzanie zmianą.
Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe,
  • Praktyczna wiedza z zakresu przewozu osób i techniki motoryzacyjnej,
  • Minimum 3 letnie udokumentowane doświadczenie zawodowe powyższego zakresu,
  • Umiejętność planowania i organizacji pracy, w tym w kilku rozproszonych lokalizacjach,
  • Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  • Praktyczna znajomość obsługi pakietu MS Office; w szczególności Excel, Word,
  • Mobilność i dyspozycyjność,
  • Ważne prawo jazdy kat. B,
Wymagania dodatkowe (mile widziane):
  • Wykształcenie wyższe w obszarze: transport, mechanika, zarządzanie,
  • Znajomość systemów informatycznych stosowanych przewozach osób
  • Wysoko rozwinięte zdolności analitycznego myślenia,
  • Gotowość do doskonalenia zawodowego,
  • Posiadanie certyfikatu kompetencji zawodowych w drogowym transporcie osób.
Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • Ciekawą, odpowiedzialną i rozwojową pracę,
  • Samochód służbowy,
  • Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego, pakietu medycznego
  • Karta Multisport,
  • Możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
  • Możliwość rozwoju kompetencji poprzez dofinansowanie studiów i szkoleń,
  • Możliwość rozwoju umiejętności zawodowych.
Dyrektor Pionu Przewozów Radom Płock Dyrektor ds. Transportu Warszawa Kierownik ds. Transportu Warszawa
APLIKUJ TERAZ


Brygadzista (HVAC)

Dodane: wczoraj
Lokalizacja:
Pracodawca: Praca.pl

Opis stanowiska nadzorowanie i koordynowanie pracy zespołu monterów planowanie przebiegu prac budowlanych i kontrola terminów realizacji wykonywanie pomiarów i kosztorysów dla prowadzonych projektów sporządzanie dokumentacji i rozliczeń budowy organizacja dostaw materiałów i monitorowanie...

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i rekrutacji 

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: JAKMET

Twój zakres obowiązków Czynny udział w procesie zatrudniania pracowników, Wsparcie bezpośredniego przełożonego w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (redagowanie i publikowanie ofert pracy, selekcja napływających aplikacji, kontakt telefoniczny z kandydatami, organizacja i aktywny...

Opiekun Klubowicza

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: małopolskie
Pracodawca: Medicover Fitness & Gym

Forma zatrudnienia: umowa zlecenie na pół etatu, Wymagane doświadczenie: wystarczą chęci, wszystkiego Cię nauczymy! ​ Tryb pracy: zmianowy, również w weekendy i święta. Wystartuj zdrowo w życie zawodowe i dołącz do #TeamWellFitness! Pracuj z nami! buduj przyjacielskie relacje z...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: warmińsko-mazurskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...

Specjalista ds. sprzedaży i rozwoju sieci edukacyjnej

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: świętokrzyskie
Pracodawca: Yellow House Education S.A.

1 wakat - obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie 2 wakat - obszar działania: woj. śląskie, łódzkie, świętokrzyskie 3 wakat - obszar działania: woj. opolskie, dolnośląskie, lubuskie, zachodniopomorskie Zadania Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami...