Praca: Compensation & Benefits Professional Specialist Eastern Europe


At CEVA, we believe that logistics is a people business, that’s why we create an environment of trust and team spirit - we encourage initiative and we empower our talent to grow in their careers. We are supply chain experts and live and breathe it every day. We offer a broad range of services in Contract Logistics, Air, Ocean and Ground management thanks to our 78,000 employees, operating in more than 160 countries. At CEVA, we are passionate about our work and the value we deliver to our customers and as a company, we are growing at a fast pace - do you Dare to Grow with us?
Compensation & Benefits Professional Specialist Eastern Europe
Job location: Warszawa
WHAT ARE YOU GOING TO DO?
  • Act as C&B contact for the EE cluster, operating as a proactive partner for HR Business Partners and managers.
  • Provide expert guidance on C&B topics for country audiences (HR, managers, employees.
  • Support implementation of new/changed C&B plans, policies and processes.
  • Support implementation of bonus plans when required, in frame of global systems.
  • Work with C&B Manager Eastern Europe on the inputs for annual budget process.
  • Support the process of annual salary review and bonuses calculation.  
  • Provide support for promotions and pay adjustments as and when required.
  • Monitor trends affecting pay and benefits, conduct analysis on personnel costs and competitiveness, providing guidances to HR and business managers where applicable.
  • Using a variety of analytical, database, and presentation software, draw conclusions, present findings, and make recommendations.
  • Coordinate and deliver eastern Europe C&B initiatives, projects and programs, ensuring alignment with global and regional C&B agenda.
  • Guide others outside of C&B job area regarding policies, practices and procedures
  • Co-operate on daily basis with HR colleagues (HR managers, HR BPs, admins) from across Eastern Europe countries and regional office. 
WHAT ARE WE LOOKING FOR?
  • Previous experience around data analysis, compensation and benefits or economics.
  • Analytical skills with attention to detail.
  • Proficient in Excel, PowerPoint, Outlook and SharePoint.
  • Strong command of written and spoken English.
  • Knowledge of HR Systems (SAP, SuccessFactors)
  • A strong team player with good interpersonal skills
  • Ability to prioritize tasks and handle stressful situations effectively
WHAT DO WE HAVE TO OFFER?
  • Interesting, quite independent job in global organization with multiple development opportunities,
  • Friendly work atmosphere & market competitive package


As a global organization, and as part of the CMA CGM Group, diversity is critical to our business success; only when we can reflect the cultures, languages, behaviors and local knowledge of our customers, we can succeed. By employing people with different experiences and abilities, we expand our knowledge and increase our creativity and innovation.

Please note: Legitimate CEVA Logistics recruitment processes include communication with candidates through recognized professional networks, such as LinkedIn or via an official company email address: firstname.lastname@cevalogistics.com. We recommend that you do not respond to unsolicited business propositions and/or offers from people with whom you are unfamiliar.
APLIKUJ TERAZ

Dodane: 2025-06-02
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Miejskie Zakłady Autobusowe Sp. z o.o.

Miejsce pracy: Miejskie Zakłady Autobusowe sp. z o.o., Warszawa, ul. Włościańska 52 Wymagania stawiane kandydatom: Wykształcenie min. średnie z obszaru kierunków ekonomicznych Min. 3 lata doświadczenia w obszarze wynagrodzeń pracowniczych Znajomość przepisów prawa pracy, podatku...

Dodane: 2025-06-02
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.

Kogo szukamy? Poszukujemy doświadczonego eksperta lub ekspertki w obszarze Compensation & Benefits, który/a chce mieć realny wpływ na kształtowanie strategii wynagrodzeń i benefitów w organizacji. Jeśli łączysz myślenie strategiczne z analitycznym podejściem, świetnie czujesz się w...

Dodane: 2025-06-01
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: Steam Recruitment sp. z o.o.

Zakres obowiązków: Pełną obsługę kadrowo-płacową pracowników zatrudnionych na umowę o pracę (około 200 osób); Rozliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz innych świadczeń pracowniczych; Pracę z oprogramowaniem kadrowo-płacowym; Nadzorowanie funduszy z Zakładowego Funduszu...

Dodane: 2025-06-01
Lokalizacja: dolnośląskie
Pracodawca: Steam Recruitment sp. z o.o.

Zakres obowiązków: Pełną obsługę kadrowo-płacową pracowników zatrudnionych na umowę o pracę (około 200 osób); Rozliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz innych świadczeń pracowniczych; Pracę z oprogramowaniem kadrowo-płacowym; Nadzorowanie funduszy z Zakładowego Funduszu...


Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: lubuskie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Tworzenie angażujących treści i publikowanie postów. Wykonywanie zdjęć i krótkich filmów na potrzeby social mediów. Planowanie i realizacja kampanii marketingowych. Moderowanie komentarzy i interakcja z użytkownikami. Poszukiwanie nowych możliwości rynkowych i budowanie relacji...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.

Jakie zadania na Ciebie czekają? aktywna sprzedaż produktów i usług, dostosowana do indywidualnych potrzeb klientów budowanie relacji z klientami i wzmacnianie ich poprzez programy partnerskie i lojalnościowe przygotowywanie zamówień dla klienta i monitorowanie procesu ich realizacji...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Akord Fabryka Mebli M. Zając, W. Zając spółka komandytowo-akcyjna

Organizowanie pracy i kierowanie zespołem 42 pracowników na zmianie, Planowanie i przydzielanie zadań zgodnie z harmonogramem produkcji, Nadzór nad bieżącym przebiegiem procesu produkcji mebli, Terminowa realizacja i kompletacja zleceń produkcyjnych Eliminacja braków na poszczególnych...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: Medicover sp. z o. o.

Twój zakres obowiązków: dbanie o pozytywne doświadczenia Pacjentów podczas wizyty w naszej placówce, rejestracja oraz umawianie Pacjentów na wizyty (także telefonicznie), promowanie i sprzedaż usług stomatologicznych, obsługa kasy fiskalnej oraz komputera, prowadzenie i archiwizacja...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Sheraton Grand Warsaw

OPIS Sheraton Grand Warsaw poszukuje kandydatów na stanowisko Kierownik zmiany ds. Satysfakcji Gości Guest Experience Supervisor , tj. osoby, która podczas nocnej zmiany będzie odpowiedzialna za zapewnienie najwyższej jakości obsługi gości hotelowych, bezpośrednie koordynowanie pracy...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: lubuskie
Pracodawca: P.W. CENTROSTAL-WROCŁAW S.A.

Twój zakres obowiązków: obsługa klientów biznesowych i indywidualnych, nawiązywanie współpracy z nowymi kontrahentami, ofertowanie, sprzedaż, koordynacja dostaw, nadzorowanie należności, budowanie długotrwałych relacji z klientami, aktywne wykorzystywanie działań marketingowych...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Nawiązywanie współpracy z firmami zajmującymi się importem pojazdów Prowadzenie spotkań z potencjalnymi partnerami oraz prezentacja usług Finalizowanie kontraktów i rozwijanie długofalowych relacji Opieka nad klientami na każdym etapie współpracy Doświadczenia w sprzedaży B2B lub...

Dodane: dzisiaj
Lokalizacja: podkarpackie
Pracodawca: Klient portalu Praca.pl

Doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta. Umiejętność efektywnej organizacji pracy. Kreatywność i umiejętność pracy niezależnej. Wysokie kompetencje komunikacyjne. Doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta. Umiejętność efektywnej organizacji pracy. Kreatywność i...