Praca: Compensation and Benefits Specialist


At CEVA, we believe that logistics is a people business, that’s why we create an environment of trust and team spirit - we encourage initiative and we empower our talent to grow in their careers. We are supply chain experts and live and breathe it every day. We offer a broad range of services in Contract Logistics, Air, Ocean and Ground management thanks to our 78,000 employees, operating in more than 160 countries. At CEVA, we are passionate about our work and the value we deliver to our customers and as a company, we are growing at a fast pace - do you Dare to Grow with us?
Compensation and Benefits Specialist
Job location: Warszawa
WHAT ARE YOU GOING TO DO?
  • Act as C&B contact for the EE cluster, operating as a proactive partner for HR Business Partners and managers.
  • Provide expert guidance on C&B topics for country audiences (HR, managers, employees.
  • Support implementation of new/changed C&B plans, policies and processes.
  • Support implementation of bonus plans when required, in frame of global systems.
  • Work with C&B Manager Eastern Europe on the inputs for annual budget process.
  • Support the process of annual salary review and bonuses calculation.  
  • Provide support for promotions and pay adjustments as and when required.
  • Monitor trends affecting pay and benefits, conduct analysis on personnel costs and competitiveness, providing guidances to HR and business managers where applicable.
  • Using a variety of analytical, database, and presentation software, draw conclusions, present findings, and make recommendations.
  • Coordinate and deliver eastern Europe C&B initiatives, projects and programs, ensuring alignment with global and regional C&B agenda.
  • Guide others outside of C&B job area regarding policies, practices and procedures
  • Co-operate on daily basis with HR colleagues (HR managers, HR BPs, admins) from across Eastern Europe countries and regional office. 
WHAT ARE WE LOOKING FOR?
  • Previous experience around data analysis, compensation and benefits or economics.
  • Analytical skills with attention to detail.
  • Proficient in Excel, PowerPoint, Outlook and SharePoint.
  • Strong command of written and spoken English.
  • Knowledge of HR Systems (SAP, SuccessFactors).
  • A strong team player with good interpersonal skills.
  • Ability to prioritize tasks and handle stressful situations effectively.
WHAT DO WE HAVE TO OFFER?
  • Interesting, quite independent job in global organization with multiple development opportunities.
  • Friendly work atmosphere & market competitive package.


As a global organization, and as part of the CMA CGM Group, diversity is critical to our business success; only when we can reflect the cultures, languages, behaviors and local knowledge of our customers, we can succeed. By employing people with different experiences and abilities, we expand our knowledge and increase our creativity and innovation.

Please note: Legitimate CEVA Logistics recruitment processes include communication with candidates through recognized professional networks, such as LinkedIn or via an official company email address: firstname.lastname@cevalogistics.com. We recommend that you do not respond to unsolicited business propositions and/or offers from people with whom you are unfamiliar.
APLIKUJ TERAZ

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: lubelskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Puławach

Przygotowanie i weryfikacja dokumentów związanych z przyjęciami pracowników.Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników.Wystawianie świadectw pracy pracownikom spółki.Sporządzanie dokumentów ubezpieczeniowych A1 kart ekuz.Prowadzenie ewidencji zatrudnienia.Prowadzenie i...

Dodane: 2026-05-25
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: MAKRO Cash and Carry Polska S.A.

Do Twoich zadań na tym stanowisku będzie należało: Nadzór nad systemem wynagrodzeń, w tym proponowanie stawek, systemów premiowych oraz benefitów Wartościowanie stanowisk pracy i monitorowanie trendów w obszarze wynagrodzeń i świadczeń dodatkowych Współpraca z dostawcami...

Dodane: 2026-05-13
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Contract Administration Sp. z o.o.

Zakres obowiązków: samodzielne prowadzenie procesów płacowych o podwyższonym stopniu złożoności naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych oraz składek ZUS i podatków przygotowywanie i wysyłka deklaracji do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, PFRON, GUS) wsparcie lub nadzór nad...

Dodane: 2026-05-13
Lokalizacja: mazowieckie
Pracodawca: Contract Administration Sp. z o.o.

Zakres obowiązków: samodzielne prowadzenie procesów płacowych o podwyższonym stopniu złożoności naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych oraz składek ZUS i podatków przygotowywanie i wysyłka deklaracji do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, PFRON, GUS) wsparcie lub nadzór nad...


Dodane: wczoraj
Lokalizacja: śląskie
Pracodawca: Urząd Miejski w Zabrzu

1. Zapewnienie należytego i terminowego wykonania zadań Referatu/Zespołu ze szczególnym zwróceniem uwagi na prawidłowość obsługi klientów.2. Prawidłowe organizowanie i kierowanie pracą Referatu/Zespołu z zapewnieniem jej ciągłości,3. Należyte prowadzenie kontroli zarządczej i...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: wielkopolskie
Pracodawca: Urząd Miasta Leszna

- w zakresie promocji i wizerunku miasta, m.in.: opracowywanie i realizację kampanii promocyjnych miasta (offline i online); administrowanie i rozwój miejskiego serwisu internetowego www.leszno.pl, w tym aktualizację treści, publikację materiałów oraz współpracę z jednostkami...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: opolskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Nysie

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku znajduję się pod adresem: https://bip.nysa.pl/?a=11991 Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Uprawnienia: Umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej Uprawnienia: PRAKTYCZNE PRZYGOTOWANIE PROJEKTÓW STUDIÓW WYKONALNOŚCI I...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: pomorskie
Pracodawca: URZĄD MIEJSKI W TCZEWIE

Szczegółowe informacje o ofercie pracy znajdują się na stronie: https://bip.tczew.pl/wiadomosci/1151/wiadomosc/885047/ogloszenie_o_naborze_na_wolne_stanowisko_urzednicze_ds_poboru_po Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Wymagania inne: Szczegółowe informacje o...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: pomorskie
Pracodawca: Urząd Gminy Ustka

wypełnianie obowiązków wskazanych w rozdziale 6 Regulaminu Organizacyjnego UG Ustka; pełnienie obowiązków gł. księgowej w sprawach jednostek oświatowych; coroczne oprac. planu dochodów i wydatków oraz nadz. całokształtu prac z zakresu gospodarki finansowej i rachunkowości szkół,...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: łódzkie
Pracodawca: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Kutnie

1. Prowadzenie pełnej obsługi finansowo - księgowej PCPR w Kutnie oraz Powiatowego Zespołu ds. Orzekania o Niepełnosprawności2. Prowadzenie ewidencji księgowej w zakresie realizacji zadań z zakresu rehabilitacji społecznej i zawodowej PFRON3. Prowadzenie księgowości...

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: pomorskie
Pracodawca: Car Spa Garage Mateusz Baranowski

Wystawianie ofert internetowych oraz obsługa zamówień internetowych. Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Wymagania inne:

Dodane: wczoraj
Lokalizacja: warmińsko-mazurskie
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu

Dodawanie i aktualizowanie opisów produktów, tworzenie ofert sprzedażowych, kontakt z klientem.I zm. 8-16 pon-ptOferta stażu dla osób bezrobotnych zarejestrowanych w PUP Elbląg Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodowe Wymagania inne: Wykształcenie średnie, umiejętność...